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  • Canadian Policing Research

Subject

"Rendement au travail - Normes."

65 records found

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Title Source Year
Profil de compétences – Directeur adjoint : 9 compétences clés : niveau de compétence 5.
  • Police Service
 2009
Profil de compétences – inspecteur (trice) : 9 compétences clés : niveau de compétence 3/5.
  • Police Service
 2009
Profil de compétences – sergent(e) : 8 compétences clés : niveau de compétence 2/3.
  • Police Service
 2009
Profil de compétences – sergent(e) d'état-major : 9 compétences clés : niveau de compétence 2/4.
  • Police Service
 2009
Mesure de la performance policière : expériences internationales / Isabelle Lelandais ; avec la collaboration de Julie Bodson.
  • Academic Research
 2007
Date modified: